597直聘app
软件介绍
597直聘app是一款功能全面的在线招聘求职软件，在软件中是通过求职者自己录入的信息来进行智能推荐，可以非常精准的为求职者推荐到匹配的职位。求职者如果看到了自己满意的工作后路程有点远也不用担心，在软件中提供了视频面试的功能，求职者随时可以找公司的应聘者询问是否能进行远程视频面试。
在597直聘app中还有非常及时的消息反馈，求职者不用担心会没有看到最近的消息而错过了想要应聘的好职位。在软件中对应聘者也十分的有用，应聘者随时随地都可以在软件中通过精确的条件设置来寻找合适的人才发起职位邀请，同时软件中还会通过应聘者公司的需求来进行精准推荐，应聘者不必担心会错过任何人才。
软件特色
1、全程“2对1”顾问式服务；
2、坚持每年公益组织企业送岗位进高校；
3、人事事务代理、人才派遣服务，提供从员工招聘到离职的一站式服务与咨询；
4、各地区线上+线下的创新型现场招聘会，提供展位、人才定向宣传；
5、线下专业的讲师团队，线下活动形式有HR讲座、主题沙龙、论坛公开课等。
软件亮点
1、编辑自己的简历，为你自己定制具有特色的个人简历；
2、随时随地，马上开聊。聊完就约，拍板快，入职快；
3、为您推荐热门的行业和职位，能够快速的掌握每一个资源；
4、通过597直聘app直接与老板进行沟通，微聊或及时的电话联系；
5、专注于在线求职招聘找工作，精准匹配招聘者和求职者，快速查看。
软件功能
1、【职位推荐】智能职位推荐算法，让适合你的职位飞到你眼前；
2、【职位准确】严格的审核机制，虚假企业零容忍；
3、【跳槽简单】像微信一样的app，随时随地约聊HR；
4、【职位全面】日均在线60万＋职位，只要你自信；
5、【职位邀请】查看对你感兴趣的企业，向你发送的职位邀请；
6、【求职安全】设有企业屏蔽功能，完全保障你的个人隐私；
7、【附近职位】搜索结果页可查看附近职位，找到你家附近好工作；
8、【职位亮点】职位亮点纷呈展现，企业福利信息尽收眼底；
9、【投递反馈】跟踪求职状态，了解求职进展。接收面试通知。
597直聘app怎么把求职版切换成招聘版
打开597直聘APP。
进入首页，然后点击【我的】。
来到个人中心，点击【切换身份】。
进入下面的界面，点击【切换为招聘者身份】。
来到创建HR信息界面，然后按指引把信息填上，点击【确定】即可。
597直聘app怎么注销账号
1、进入597直聘app，找到我的选项；
2、点击意见反馈；
3、点击下方的账号注销申请；
4、输入你的账号、验证码和原因即可进行申请注销，你也可以直接拨打客服电话进行注销；
597直聘app使用注意事项
1、申请注册成为597直聘的会员应同时满足下列全部条件：在注册之日以及此后使用597直聘服务期间必须以招聘和/或应聘为目的；自然人用户在注册之日必须年满18周岁或以上；其他非自然人用户在注册之日前必须合法成立并有效存续。
2、为更好的享有597直聘的服务，会员应根据597直聘软件注册机制的要求，向597直聘提供本人真实、正确、最新及完整的资料；随时更新登记资料，保持其真实性及有效性；提供真实有效的联系电话及电子邮箱地址；招聘过程中，务必保持招聘帐号的唯一性。
3、若会员提供任何错误、不实或不完整的资料，或597直聘有理由怀疑资料为错误、不实或不完整及违反会员注册条款的，或597直聘有理由怀疑其会员资料、言行等有悖于“严肃纯净的招聘APP”主题的，597直聘有权修改会员的注册昵称、个人说明、发布的信息等，或暂停或终止该会员的帐号，或暂停或终止提供597直聘提供的全部或部分服务。
597直聘app企业发布规则
1、企业名称、品牌名称、LOGO应当真实有效；品牌名称、LOGO应当与该企业主体具有一致性，或有使用权
2、品牌名称不得与其他知名品牌名称相同或近似
3、公司LOGO应当与公司经营过程中实际使用的LOGO一致，且与其他品牌的使用在先的LOGO不相同或近似
4、公司经营地址应当真实有效，如发生变化应当及时更新
5、公司网址应当真实有效，如发生变化应当及时更新
6、在公司介绍主页上，不得上传与公司无关的图片或涉及联系方式的内容
7、公司介绍的文字内容应当真实、准确、完整，便于求职者理解，不得发布与公司介绍无关的文字内容
8、公司介绍中包含的经营内容应当与公司的经营范围存在一致性
9、产品介绍应当真实、准确、完整，不得将他人产品或产品介绍挪为己用，相关产品应符合公司的经营范围要求
10、提供的高管或个人图片应当真实可辨，不得将他人的照片或无关的图片作为高管照片或个人照片
11、您发布的信息中不得包含任何其他个人的隐私信息或其他公司的商业信息
更新日志
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不畏艰难，始终向前
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对招聘者：
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